Как найти продуктивных сотрудников, которые заключат сделку на миллион
17 и 18 февраля состоялись открытие мероприятия компании SellClones, которые провел лучший тренер по переговорам в Украине и СНД – Валерий Глубоченко. Практикум «Natural (естественная) модель ведения переговоров: 12 ключевых техник», а также «Найм продуктивных сотрудников» посетили около 30 человек.
Уникальный практикум по переговорам – это сочетание теории и конкретных кейсов по разным спецификам бизнеса.
Участники получили несколько переговорных техник.
• Как повысить конверсию сделок в 1,5-2,7 раза; минимум в два раза сократить цикл сделки; справляться с возражениями.
• Научились работать со скидкой так, чтобы перестать ее предоставлять или давать меньше.
• Узнали, как расположить к себе самого несговорчивого клиента.
• Создали на основе естественной модели ведения переговоров собственный сценарий и потренировались с его помощью продавать свои товары или услуги.
Практикум по найму продуктивных сотрудников прошел под лозунгом «Классный персонал – успешная компания», где участники
• узнали какие качества необходимо искать в кандидате и на основании чего делать выбор;
• доведались что нужно предлагать сотруднику и почему работа должна мотивировать;
• выяснили для себя почему, прежде чем предложить работу, нужно иметь ее описание, а также как написать объявление о приеме на работу эффективно;
• узнали как в первый же день выяснить будет ли работать соискатель и сколько должен длиться испытательный срок.
Узнав о естественной модели ведения переговоров, участники практикума поменяли свое представление о том, как нужно строить беседу с клиентом и с помощью этой модели выглядеть большими профессионалами в их глазах. Также экспоненты получили 100% работающую технологию безошибочного рекрутинга.
Добавить комментарий